Vi ser vaga men oroväckande signaler. Kan det vara alkohol eller drogproblem? Borde vi agera? Tänk om vi har fel i vår oro. Vi avvaktar och ser. Och hoppas…Tiden går och plötsligt är det akut.
Detta pågår dagligen på flertalet arbetsplatser runt om i Sverige. Som arbetsgivare lägger man oräkneliga timmar på att släcka bränder och hantera medarbetare med beroendeproblematik utan att lösa det verkliga problemet. För problematiken är dold, men signalerna är märkbara om vi lär oss vilka dem är.
Som chef är ditt ansvar aldrig att ställa en diagnos. Som chef är ditt ansvar att agera på din oro.
Se vår film för att lära dig vilka signaler du bör och ska vara vaksam på.
Känner du oro för en medarbetare eller vill veta mer? Ring vårt Chefsstöd på 08-24 32 00 eller maila info@ljungsjoberg.se Vi finns här för dig!
Redaktör och granskare: Åsa Yacoub, Kommunikationsansvarig
Är du som chef eller HR orolig för en medarbetare? Eller är du orolig för egen del?